उपनाम: कुछ

उन लोगों के लिए जो निर्दोष रूप से संलग्न करते हैं- क्यों लाभ हंग्री कॉर्पोरेशन किसी को भी कॉर्पोरेट उपहार वितरित करना शुरू कर देगा, यहां कुछ जानकारी है जो एक आश्चर्य के रूप में आएगी। कॉर्पोरेट उपहारों का वितरण या तो अपने कर्मचारियों को प्रेरित करने या ग्राहकों के संपर्क में रहने के लिए सबसे पुराने प्रबंधन तरीकों में से एक रहा है।उपहार देने से कैसे मदद मिलती है?कॉर्पोरेट उपहार कर्मचारी मनोबल को बढ़ावा देने और अपने ग्राहकों के बीच व्यवसाय की छवि को लोकप्रिय बनाने में काम करते हैं। कॉर्पोरेट उपहार के विचार के पीछे का तर्क सरल है। हर कोई एक नि: शुल्क दोपहर का भोजन पसंद करता है। बहुत से लोग वास्तव में बदले में कुछ भी नहीं के लिए कुछ प्राप्त करना पसंद करते हैं। जब भी लोग अपने आप को किसी से उपहार देते हैं, तो वे पूरी बात से संबंधित खुश महसूस करते हैं। उपहार सिर्फ दो के लिए एक छुट्टियों के पैकेज के रूप में एक टॉफी या कुछ से अधिक नहीं हो सकता है।क्या उपयोग उपहारों को निगमों में रखा जा सकता है?कल्पना कीजिए कि आप एक विशाल निगम के कर्मचारी हैं। आप अपने विभाग में नियोजित कई सौ व्यक्तियों में से एक हैं। पूरा विभाग व्यवसाय की सफलता के लिए दान करने के लिए एक टीम के रूप में काम करता है। हालाँकि, आप नौकरी से बहुत संतुष्ट नहीं हैं। उपलब्धि की कोई भावना नहीं है। आप ऐसा महसूस कर रहे हैं जैसे आप केवल एक विशाल मशीन में एक नामहीन और फेसलेस कॉग हैं। आप महसूस कर रहे हैं कि आपका काम बिल्कुल भी मूल्यवान नहीं है। आप निराश महसूस कर रहे हैं, लेकिन वेतन अच्छा है।आप नोटिस बोर्ड पर अपना नाम देखने के लिए किसी भी कार्यालय में जाते हैं। आप के साथ -साथ आपके सहयोगियों को पहले से ही पूर्व परियोजना पर विभाग द्वारा किए गए सुंदर काम के लिए 10 % अतिरिक्त भुगतान से सम्मानित किया जा चुका है। आपको कैसा लगेगा? शब्द में मान्यता प्राप्त।आप अच्छा महसूस करते हैं कि किसी ने आपके द्वारा किए गए कार्य की सराहना की- हालांकि एक भौतिक तरीके से अकेले शब्दों के साथ नहीं। इसके अलावा, नोटिस में कहा गया है कि दस सर्वश्रेष्ठ कर्मचारी सिर्फ दो के लिए सभी खर्च भुगतान यात्रा जीतेंगे...

सामान्य उपहारों में सद्भावना और अच्छे रिश्तों को बढ़ावा देने के लिए व्यापार में प्राप्त होता है। इसके अलावा, वे शो प्रशंसा पर निर्देशित हैं। आप कैसे जान सकते हैं कि वास्तव में एक उचित उपहार क्या है?सबसे पहले, यदि आप अंतर्राष्ट्रीय व्यापार में काम कर रहे हैं, तो आपको इन के रीति -रिवाजों में खुद को कुशल बनाने की आवश्यकता है जिसे आप उपहार देना चाहते हैं। उदाहरण के लिए, यदि आप केंद्र पूर्व से तेल बैरन या अमीरात के साथ मुकाबला कर रहे हैं, तो आप उन्हें कुछ विशेष देने की इच्छा नहीं करेंगे, भले ही कितना भी जटिल हो। वे अनुभव करते हैं कि वे बहुत कम मूल्य का होंगे, वहां कोई भी ब्राउनी पॉइंट नहीं बना सकते।एक और बड़ा विचार एक उपहार प्रदान करना होगा जिसे आप जानते हैं कि प्राप्तकर्ता सराहना करेगा। थोड़ा शोध निष्पादित करें; डिस्कवर करें कि उनकी रुचियां और शौक क्या हैं। वे बहुत प्रभावित होंगे कि आपने यह जानने के लिए पर्याप्त समय लिया कि उन्हें क्या पसंद है और यह समझने में सुरक्षित महसूस कर सकते हैं कि यह कुछ गुमनाम खरीद नहीं थी।GAG उपहार लगभग हमेशा अनुचित होते हैं, खासकर अगर कोई यौन अर्थ मौजूद है। अधोवस्त्र को एक छोटे से व्यवसाय उपहार के रूप में नहीं मिलना चाहिए। यह एक विस्तृत व्यक्तिगत संबंध में उन सभी के लिए आरक्षित एक रोमांटिक उपहार है।अन्य उपहार देने के लिए सतर्क रहने के लिए भोजन और शराब हैं जो छुट्टियों के माध्यम से लोकप्रिय हो गए हैं। प्राइम उदाहरण एक यहूदी व्यापार सहयोगी के लिए पोर्क सॉसेज के साथ लॉबस्टर या शायद एक उपहार टोकरी के कुछ विशेष दे रहे होंगे, कोषेर नहीं। एक और अशुद्ध पीएएस किसी ऐसे व्यक्ति को शराब दे रहा होगा जो या तो शराबी है या बिल्कुल भी नहीं पीता है।तो किसी को एक छोटे व्यवसाय उपहार के रूप में प्रदान करने के लिए क्या सुरक्षित है?फिर, बस याद रखें कि जिस व्यक्ति को आप उपहार दे रहे हैं, उसकी संस्कृति में कथित मूल्य क्या है। उदाहरण के लिए, मेक्सिको का एक व्यक्ति कुछ विशेष चांदी के बारे में नीच सोचता है क्योंकि यह सस्ता और प्रचुर मात्रा में है। चॉकलेट वास्तव में एक उपहार है जिसमें दो अलग -अलग धारणाएं हो सकती हैं। इस घटना में कि आप किसी को चॉकलेट देते हैं जो वॉल-मार्ट से उत्पन्न हुआ था, वे इसे सस्ते के रूप में देख सकते हैं, लेकिन इस घटना में कि आप उन्हें महंगे आयातित फ्रेंच चॉकलेट प्रदान करते हैं, वे उस विचारशील पर विचार करेंगे। याद रखें कि यह सब व्यक्ति पर निर्भर करता है। उपहार किसी विशेष व्यक्ति के लिए होना चाहिए जो आप जानते हैं या उनके बारे में खोजे गए हैं।उपहार की मात्रा व्यवसाय में पदानुक्रम पर निर्भर है। एक व्यक्ति जिस व्यक्ति को अधिक महंगा उपहार होना चाहिए, वह अधिक महंगा है। इसके अलावा, सुनिश्चित करें कि आप सभी या किसी भी व्यक्ति को समान उपहार न दें।...

प्रत्येक कार्यालय कागज की अधिकता से संबंधित है, क्या बड़ी या छोटी है, आपकी कंपनी तब पीड़ित है जब आप एक संगठित स्थान में काम नहीं कर रहे हैं।तो, आप अव्यवस्था को कैसे साफ कर सकते हैं और नियंत्रण प्राप्त कर सकते हैं?स्थान आवश्यक हैएक कार्यालय में संगठित रहने के साथ सबसे बड़ा मुद्दा यह है कि लोग एक प्रणाली स्थापित करते हैं और खुद को बढ़ने के लिए पर्याप्त जगह नहीं प्रदान करते हैं।यदि आपने दराज को साफ करने और आयोजित, लेबल की गई फ़ाइलों के भीतर वस्तुओं को बदलने के लिए एक दिन के बेहतर हिस्से का निवेश किया है, लेकिन आप कागज के साथ जुड़े एक भी अतिरिक्त शीट को निचोड़ने में असमर्थ हैं, साथ ही आपने अपना समय बर्बाद कर दिया है और साथ ही अनफिल्ड पेपर भी होगा एक बार फिर से बढ़ें।एक प्रक्रिया को लागू करते समय बढ़ते कमरे से जुड़े कुछ तिहाई (अधिक यदि संभव हो) के लिए कम से कम एक चौथाई होना निश्चित है। आपको किसी चरण में बदलने की आवश्यकता हो सकती है, लेकिन कुछ अतिरिक्त स्थान होने से आपको व्यवस्था के साथ रखने के लिए प्रोत्साहित किया जा सकता है।यह सिस्टम ड्रॉइंग या अन्य उत्पादों या यहां तक ​​कि दस्तावेजों जैसे आइटमों के लिए भी जाता है जिन्हें आप जमा कर सकते हैं।अनावश्यक दस्तावेजों को शुद्ध करने के लिए आप के लिए अलग समय निर्धारित करें। न केवल यह अधिक स्थान प्रदान कर सकता है फिर भी आपको समय बचाएगा जो अन्यथा बेकार दस्तावेजों के माध्यम से बर्बाद हो जाएगा।सिंपल फाइलिंग सिस्टमअपने सिस्टम को बहुत जटिल न बनाएं या संभवतः इसका पालन करना मुश्किल होगा। यदि आपके पास बहुत सारे प्रकार नहीं हैं, तो रंग कोडिंग संभवतः सबसे आसान हो सकता है। यह उन प्रणालियों के लिए प्रभावी है जिन्हें आमतौर पर केवल 'आय', 'व्यय', 'परियोजनाएं', 'पत्राचार' या कुछ इसी तरह की आवश्यकता होती है।ग्राहकों, कार्यों या चालान के बड़े समूहों को प्रस्तुत करने के लिए, संबंधित फ़ाइलों के प्रत्येक समूह के लिए एक एकल कैबिनेट का उपयोग करें। लम्बी फाइलिंग कैबिनेट को वर्णमाला या कालानुक्रमिक तकनीकों में भी अलग किया जा सकता है।उन वस्तुओं के लिए जिन्हें आप हर दिन या प्रति घंटा भी संदर्भित करते हैं, आप अपने डेस्क के पास एक प्रकाशन बोर्ड पर विचार कर सकते हैं। यह फोन नंबर सूचियों के लिए एक महान विचार है, 'करने के लिए' सूची और नियुक्ति कैलेंडर।रखरखावएक फाइलिंग प्रणाली उतनी ही अच्छी है जितना कि रखरखाव। आपको यह आसान हो सकता है कि आप अपनी मेज पर या उसके पास स्थित डेटा फ़ाइलों की एक छोटी प्रणाली और दैनिक या साप्ताहिक वस्तुओं को उनके स्थायी घर में आदान -प्रदान करें।यह उन वस्तुओं के लिए भी काम करता है जिनकी आपको वर्तमान परियोजना जानकारी या यहां तक ​​कि मूल्य सूचियों आदि के रूप में उपलब्ध होने की आवश्यकता है।शैली फाइलिंग के साथ जुड़ीविचार करें कि क्या आप वास्तविक रूप से एक फाइलिंग सिस्टम को संरक्षित कर सकते हैं। शायद टैग किए गए बक्से आपको बेहतर तरीके से सूट करेंगे (खासकर यदि आप ढेर कागजात करते हैं)। महत्वपूर्ण बात यह है कि आप कुछ ऐसा महसूस करेंगे जिसे आप आसानी से बनाए रखें। यदि कागजात को वर्गीकृत किया जाता है और कभी -कभी शुद्ध किया जाता है, तो आपका सिस्टम काम करता है।सब कुछ एक घर की जरूरत हैसब कुछ एक घर सौंपा जाना चाहिए। प्रत्येक उत्पाद को एक जगह देकर आप पेन, मोबाइल फोन, चश्मा आदि को ढीला नहीं करेंगे। चीजों को भीड़ न दें या आप निराश हो जाएंगे। पहचानें कि आपके सभी प्रयास आपको अपने व्यवसाय को अधिक कुशल रूप से चलाने में मदद करेंगे, और इस प्रकार उत्पादक रूप से। सिस्टम को काम करने में मदद करने के लिए खुद को पुरस्कृत करें!...