ট্যাগ: সংগঠন

বেশ সহজভাবে, অনুপ্রেরণামূলক বক্তা হওয়ার একমাত্র উপায় হ'ল কারও সাথে প্রশিক্ষণ দেওয়া। আপনার সাথে শুরু করার জন্য আপনার কোন কুলুঙ্গি লক্ষ্য করা দরকার তা সিদ্ধান্ত নিতে হবে। আপনাকে এমন একটি ক্ষেত্র থেকে বেছে নিতে হবে যা অন্তর্ভুক্ত তবে অর্থ, রিয়েল এস্টেট, বিনিয়োগ, বিশ্বাস, কৈশোরে স্পিকার, বিক্রয় কৌশল এবং বিশ্বব্যাপী ব্যক্তিদের গোষ্ঠীগুলির জন্য আগ্রহের আরও অনেক বিষয়গুলির মধ্যে সীমাবদ্ধ নয়।আপনার দক্ষতার ক্ষেত্র বা কমপক্ষে যে বিষয় সম্পর্কে আপনি অন্যের সাথে কথা বলতে চান তা চয়ন করুন। তারপরে সেই স্টেডিয়ামে সেরা অনুপ্রেরণামূলক বক্তাদের সন্ধান করুন এবং অনুসরণ করুন। যান এবং তাদের কী বলতে হবে এবং কীভাবে তারা তাদের বার্তাটি জুড়ে নিয়ে যায় তা শুনুন। তারা কি মূল বক্তা বা কেবল উষ্ণ পুরুষদের আগেই? আপনার কিছু ধরণের অনুসরণ না হওয়া পর্যন্ত আপনি মূল বক্তা হিসাবে শুরু করবেন না, আপনার পিছনে কোনও ধরণের রেকর্ড। তবে আপনি যদি মেধাবী হন এবং আপনি অধ্যয়ন করেন এবং শোনেন, মৌলিক বিষয়গুলি শিখেন তবে আপনার অন্য কারও মতো দ্রুত শীর্ষে যাওয়ার সুযোগ রয়েছে।শীর্ষস্থানীয় প্রেরণাদায়ী স্পিকাররা প্রায়শই বই এবং অন্যান্য শিক্ষণ সহায়তাকে নতুন প্রেরণাদায়ী স্পিকার তৈরির পাশাপাশি কোর্স সরবরাহ করে। এটি অদ্ভুত লাগতে পারে। পেশার শীর্ষে থাকা কোনও ব্যক্তি কীভাবে প্রতিদ্বন্দ্বী হতে পারেন সে সম্পর্কে শিক্ষার প্রস্তাব দেবে কেন? এই সহজ কারণের জন্য যে আরও বেশি ব্যক্তি যারা বিশ্বের বাইরে রয়েছেন, তাঁর শিক্ষাদানের পদ্ধতি সম্পর্কে কথা বলছেন এবং তার প্রেরণাদায়ী স্পিকার প্রশিক্ষণ পদ্ধতিগুলি ব্যবহার করবেন, আপনি যত বেশি কাজ করবেন তত বেশি চাহিদা তিনি মূল বক্তা হিসাবে পরিণত হবেন। আপনাকে অবশ্যই কোথাও শুরু করতে হবে এবং শীর্ষে থাকা পুরুষদের ছাত্র হিসাবে আপনার নির্দেশনা গ্রহণ করা কারও সম্মেলনে নিজেকে কথা বলার জন্য ভাড়া নেওয়ার দ্রুততম উপায়।যখন কোনও সাধারণ সেমিনার বা সহযোগিতার দিন কাঙ্ক্ষিত ফলাফল অর্জনের জন্য পর্যাপ্ত না হয়, তখন কিছু সংস্থাগুলি তীব্র অনুপ্রেরণামূলক স্পিকারকে আসতে এবং একটি ভারী ধাক্কা দেওয়ার জন্য নিয়োগ দেয়। এই লোকেরা আজ একটি জিনিস এবং কেবল একটি জিনিসের দিকে মনোনিবেশ করে - স্পিকার কথা বলার মুহুর্ত থেকেই সংস্থাগুলি আরও লাভজনক করে তোলে। সমস্ত অনুপ্রেরণামূলক স্পিকারের মতো, তীব্র স্পিকাররা আপনাকে পাদদেশের সৈন্যদের মধ্যে তৈরি করার জন্য নকশাকৃত তীব্র প্রেরণাদায়ী স্পিকার প্রশিক্ষণও সরবরাহ করে যা তার বাইরে গিয়ে আরও বেশি আয় উপার্জনের উপায়কে সমর্থন করবে, বা সেই গ্রহণযোগ্যগুলি সংগ্রহ করার জন্য, বা বৃহত্তর বাজারের শেয়ার বা তার বিশেষ যা কিছু হোক স্ল্যান্ট হ'ল, বেশ কয়েকটি ব্যবসায়ের কাছে। খাতটি তীব্র প্রেরণাদায়ী স্পিকারের জন্য প্রায় সীমাহীন, তত বেশি মেরিয়ার এবং একজন দুর্দান্ত শিক্ষার্থী সর্বদা একজন শিক্ষককে আরও ভাল বলে মনে করতে সহায়তা করে।...

ক্রেডিট ওয়ার্ল্ডের সাথে যুক্ত প্রচুর শর্তাদি রয়েছে। সামঞ্জস্যযোগ্য এপিআর বা সুরক্ষিত কার্ডের মতো ভয়ঙ্কর শব্দভাণ্ডারের পাশাপাশি, মাঝে মাঝে লোকেরা ক্রেডিট কার্ডের বৈশিষ্ট্যটির অর্থ কী তা সম্পর্কে বিভ্রান্ত হতে পারে।প্রথমত, আমরা সাধারণত সুরক্ষিত ক্রেডিট কার্ডটি কী তা নিয়ে আলোচনা করছি। সুরক্ষিত কার্ড হ'ল একটি কার্ড যা গ্যারান্টিযুক্ত। আপনি যখন এই সাধারণ কার্ডগুলির মধ্যে একটির জন্য আবেদন করেন, আপনি নগদ অর্থের ডাউন পেমেন্ট বা অন্যথায় জামানত গ্যারান্টি দিচ্ছেন তাই ব্যাংক নিশ্চিত হতে পারে যে আপনি তাদের সমস্তগুলি ফেরত দেবেন। ক্রেডিট তৈরি করা বা ছিন্নভিন্ন ক্রেডিট রেটিং পুনর্নির্মাণের চেষ্টা করার সময় এটি আবশ্যক। সুতরাং, বিরোধী প্রান্তে, অনিরাপদ ক্রেডিট কার্ড হ'ল ক্রেডিট কার্ড যা আপনি আর্থিক প্রতিষ্ঠানের কোনও গ্যারান্টি ছাড়াই পান যা আপনি তাদের ফেরত দেবেন। এ কারণে, অনিরাপদ কার্ডগুলি সাধারণত এমন লোকদের সাথে একমত হয় যাদের ভাল ক্রেডিট দাঁড়িয়ে আছে।একটি দুর্দান্ত অবস্থান প্রতিষ্ঠার জন্য, বেশিরভাগ লোকেরা সুরক্ষিত ব্যাংক কার্ড দিয়ে শুরু করে এবং তাদের অনিরাপদ ক্রেডিট কার্ডের মতো কাজ করে। যেহেতু ব্যাংকটি সাধারণত আপনার উপর এত বেশি আস্থা রাখে, তাই তাদের একটি ভাল ট্র্যাক রেকর্ড দেখতে হবে। এই কারণে, আপনার ক্রেডিট রেটিংটি টিপ-টপ অবস্থায় রাখার চেষ্টা করা ভাল। সময়মতো বিল পরিশোধ করুন, নিয়মিত কার্ড ঘটে এবং তাত্ক্ষণিকভাবে এটি পরিশোধ করুন। আপনি যদি 30 দিনের পরে এই মাসে বজায় রাখেন তবে আপনার ক্রেডিট রেটিং বাড়তে শুরু করবে। আপনাকে একজন ট্রাস্ট যোগ্য ব্যক্তি হিসাবে অভিহিত করা হবে যিনি দায়বদ্ধতার সাথে সেখানে টাইনগুলিতে বিল পরিশোধের জন্য পরিচালনা করেন।অনিরাপদ কার্ডগুলি সাধারণত উচ্চতর ক্রেডিট সীমা সহ আরও ভাল ক্রেডিট কার্ড হয় এবং আপনাকে কোনও ধরণের আমানত কম রাখার প্রয়োজনও হবে না। আপনি কেবল ক্রেডিট কার্ড পান এবং অর্থ সীমাবদ্ধ সেটটি ব্যবহার করতে পারেন। আপনি যদি কোনও গ্যারান্টিযুক্ত কার্ড দিয়ে শুরু করেন তবে নিশ্চিত হয়ে নিন যে আপনি প্রতি মাসে সময়মতো আপনার ব্যয় পরিশোধ করেছেন এবং এটি জানার আগে, আপনি আরও শক্তিশালী অনিরাপদ কার্ডের জন্য গ্রহণযোগ্য হতে পারেন।...

এটি সমস্ত 1980 এর দশকে শুরু হয়েছিল। রোনাল্ড রেগান রাষ্ট্রপতি ছিলেন এবং সেই অফিসে তিনি যে অসংখ্য বিতর্কিত কাজ করেছিলেন তার মধ্যে একটি ছিল টিভি বাজারকে নিয়ন্ত্রণহীন করা। কেন সে এটা করল? ঠিক আছে, একজন রক্ষণশীল রিপাবলিকান হিসাবে তিনি "মুক্ত বাজারের নীতি" থেকে বেঁচে ছিলেন এবং নিঃশ্বাস ত্যাগ করেছিলেন, যা বলেছিল যে কর্তৃপক্ষগুলি ব্যবসায়ের অন্তর্ভুক্ত ছিল না, এবং সংস্থাগুলি তাদের নিজস্ব অনুশীলন এবং বাজার বাহিনীর সাফল্য বা ব্যর্থতার দ্বারা বেঁচে থাকতে এবং মারা উচিত।ঠিক ঠিক একই সময়ে, কেবল টিভি আমেরিকান টেলিভিশন বাজারে কেবল তার সম্প্রসারণ শুরু করছিল, যা একটি বিশাল সম্প্রচার ভেন্যু খুলেছিল যা কেবল আগেই উপস্থিত ছিল না।সম্প্রচার শিল্পের যে কোনও অভিজ্ঞতা সম্পন্ন যে কেউ তার নিজস্ব স্টেশন শুরু করেছিলেন এবং খুব শীঘ্রই কেবল স্টেশনগুলি সাধারণ ছিল। সেই সময়ে সর্বাধিক সমৃদ্ধ চ্যানেলগুলি ছিল ধর্মীয় ভিত্তিক স্টেশনগুলি যা মূলত তহবিল সংগ্রহের উদ্দেশ্যে ব্যবহৃত হত। আক্ষরিক অর্থে স্থানীয়, অল্প সময়ের শ্রদ্ধা এবং প্রশ্নবিদ্ধ ব্যাকগ্রাউন্ড সহ মন্ত্রীরা, জাতীয়ভাবে ধর্মীয় ও আধ্যাত্মিক অনুষ্ঠানগুলি সম্প্রচারিত করার জন্য, সুপরিচিত ধর্মীয় ব্যক্তিত্বগুলি ব্যবহার করে।এই সময়ে, দুটি জিনিস ঘটেছে। একটির জন্য, বেশ কয়েকটি তরুণ, নবীন স্টেশন এবং নেটওয়ার্ক যারা বিজ্ঞাপনের রাজস্বের উপর নির্ভর করে তারা নিজেকে চালিত রাখতে স্টার্লার রেটিংয়ের চেয়ে কম আকর্ষণ করে এবং এর অধীনে যেতে শুরু করে। এবং ঠিক ঠিক একই সময়ে, ধর্মীয় স্টেশনগুলি বুঝতে শুরু করে যে তাদের তহবিল সংগ্রহের প্রচেষ্টাগুলি সকালের গভীর রাতে এবং সপ্তাহের সময়গুলিতে খারাপভাবে ব্যর্থ হয়েছিল।সস্তা সম্প্রচারের দূরত্বের জন্ম হয়েছিল! এবং উদ্যোগী ব্যবসায়ীরা, উদ্ধারকারীদের চেয়ে শকুনের মতো, নীচে নেমে এসে তাদের তরুণ কেবলের ব্যবসায়ের মরণ মৃতদেহগুলি চিবানো শুরু করে, সস্তা, গভীর রাতে, পিক সম্প্রচারের সময় বন্ধ এবং 30 মিনিট বা 60 মিনিট চলমান, সস্তাভাবে উত্পাদিত বিজ্ঞাপনগুলি কিনে বিনোদন অ্যাপ্লিকেশন হিসাবে পুনরায় ফ্যাশন।খুব শীঘ্রই সেখানে ইনফোরমিশিয়াল সুপারস্টার ছিল। সেলিব্রিটিরা, অজানা একটি কাস্ট ছাড়াও সদ্য নির্মিত ইনফোমোরিশিয়াল শিল্পে খ্যাতি এবং ভাগ্য খুঁজে পেয়েছিল। সেখানে জেন ফোন্ডা ছিলেন যিনি তার অনুশীলন টেপগুলির সাথে বোতলটিতে আলোকিত করেছিলেন একই সাথে মুভি ব্যবসায়কে একত্রে ইনফোরমিশিয়াল বিজনেসের সাথে উত্সাহিত করেছিলেন। সেখানে রন পোপিল ছিলেন, যিনি প্রতিটি গ্যাজেট এবং ডিভাইস প্রচার করেছিলেন লোকেরা এমনকি তারা জানত না যে তারা প্রিন্টেড যোগাযোগ থেকে ইমেলের মাধ্যমে পরিবর্তন করেছেন তাই সফলভাবে তিনি এখনও এটি করছেন। এবং সেখানে কেনি কিংস্টন ছিলেন যিনি মনস্তাত্ত্বিক হটলাইনটি বিক্রি করার মতো কিছু না করেই বিশ্বের বৃহত্তম বৃহত্তম সংস্থায় ফেলে রেখেছিলেন! কেবল আমেরিকাতে এবং কেবল ইনফোমোরিশিয়ালগুলিতে এত তাড়াতাড়ি এইরকম অপ্রতিরোধ্য সাফল্য ঘটতে পারে।শীঘ্রই, একটি ধারণা সহ প্রত্যেকে পরবর্তী বড় জিনিসটি ভাবার চেষ্টা করছিল। যে কোনও নতুন ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে সর্বদা যেমন হয়, তত্ক্ষণাত প্রথম সাফল্যের পরে সেখানে নগদ অর্থের সন্ধানকারী অনুকরণকারী এবং উদ্ভাবকদের একটি বিশাল তরঙ্গ রয়েছে And এবং সর্বদা যেমন ঘটে থাকে - সর্বাধিক অবহেলা। এই কোম্পানির কাছে বন্যার এমন এক বিশাল ক্রাশ ছিল যা উত্পাদনের হার আকাশচুম্বী এবং সম্প্রচারের সময় ক্রমশ আরও ব্যয়বহুল এবং কম এবং কম অ্যাক্সেসযোগ্য হয়ে ওঠে। প্রায় রাতারাতি, ইনফোমোরিশিয়াল ইন্ডাস্ট্রি কিছুই থেকে প্রতি বছর কোটি কোটি ডলার লোভনীয় পদক্ষেপে যায় না।এবং এটি কেবল মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে। হলিউড ফিল্মগুলির মতো সফল ইনফোমোরিয়ালগুলি বিদেশী ভাষায় অনুবাদ করা হয় এবং সারা বিশ্বে খেলানো হয় বিশেষত যখন তারা সেলিব্রিটি চালিত হয়।সদ্য প্রতিষ্ঠিত ইনফোরমিশিয়াল ব্যবসাটি ছিল হোম শপিং নেটওয়ার্ক এবং কিউভিসির পূর্ববর্তী যা মূলত 24 ঘন্টা মিনি ইনফোরমেশিয়ালস, পণ্য চালিত, ব্যয় চালিত এবং সেলিব্রিটি চালিত। এবং এখন আমাদের কাছে ইনফোমোরিশিয়াল চ্যানেল রয়েছে - ইনফোমোরিশিয়ালগুলির 24 ঘন্টা। জোরে মুখরিত হাকস্টারগুলির দিনগুলি চলে গেছে, সাপের তেল বিক্রয়কর্মীরা ক্যামেরায় চিৎকার করছে, সর্বশেষতম "এটি স্লাইস! এটি ডাইস!" হোম উন্নতি ডিভাইস। আজকাল, ইনফোমোরিয়ালগুলি চটজলদি, ব্যয়বহুল এবং যদি তারা পরিচালনা করে তবে অত্যন্ত লাভজনক।...

একজন নিয়োগকর্তা হিসাবে, এটি বোধগম্য যে কোনও সম্ভাব্য কর্মচারী সম্পর্কে আপনার যথাসম্ভব শিখতে হবে। কর্মসংস্থান প্রোগ্রাম, ব্যক্তিগত রেফারেন্স এবং ব্যাকগ্রাউন্ড তদন্তের সংমিশ্রণ আপনাকে আপনার ব্যবসায়ের দায়িত্ব সহ কোনও ব্যক্তিকে অনুমোদনের সময় আপনাকে শান্তির অনুভূতি সরবরাহ করতে পারে। অতিরিক্তভাবে এটি গুরুত্বপূর্ণ যে সংস্থাগুলি কেবল কেবলমাত্র কর্মসংস্থান প্রয়োগের উপর নির্ভর করে না। এটি অনুমান করা হয় যে সমস্ত প্রোগ্রামের 30 শতাংশ পর্যন্ত কিছু ধরণের মিথ্যা বা বানোয়াট থাকে। প্রার্থীর ইতিহাস সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করার জন্য অনেকগুলি পদ্ধতি বিদ্যমান।সর্বাধিক ব্যবহৃত ধরণের ব্যাকগ্রাউন্ড চেকগুলির মধ্যে হ'ল অপরাধমূলক পটভূমি তদন্ত। সমস্ত ব্যবসায় কিছু স্তর সম্পর্কে সংবেদনশীল তথ্য কিছু ফর্ম পরিচালনা করে। খুচরা সংস্থাগুলি নিশ্চিত হতে চায় যে সম্ভাব্য কর্মীরা কর্মচারী চুরির ঘটনা হ্রাস করার জন্য চুরির অভিযোগ থেকে পরিষ্কার। সিনিয়র বা শিশুদের সাথে কাজ করা সংস্থাগুলি বা অলাভজনক কর্মীদের ব্যাকগ্রাউন্ড বুঝতে আইনত বাধ্যতামূলক। আমরা সকলেই একটি অপরাধমূলক ইতিহাসের সাথে একটি আপত্তিজনক শিশু যত্ন কর্মীর ভয়াবহ গল্প শুনেছি যেখানে সংস্থাটি অজানা ছিল। সংস্থাগুলি এবং যারা পরিবেশন করেছেন তাদের উভয়ের সুরক্ষা এবং সুরক্ষার জন্য এটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ যে সংস্থাগুলি প্রতিটি শ্রমিকের একটি বিস্তৃত তদন্ত করে।নিয়োগকর্তাদের নির্দিষ্ট কাজের কার্যকারিতার দায়িত্বের উপর নির্ভর করে তাদের প্রয়োজনীয় তথ্যগুলি সীমাবদ্ধ করার জন্য যত্ন নেওয়া দরকার। উদাহরণস্বরূপ, অর্থের লেনদেন পরিচালনা করবে এমন কোনও কর্মচারী বেছে নেওয়ার সময়, নিয়োগকর্তাদের জানতে হবে যে প্রার্থীর চুরির বিষয়ে কোনও পূর্ববর্তী দোষ রয়েছে কিনা। অতিরিক্তভাবে এটি বাধ্যতামূলক যে যে ধরণের ব্যাকগ্রাউন্ড তদন্ত করা হবে তা কোনও প্রাক-কর্মসংস্থান সাহিত্যে স্পষ্টভাবে বর্ণিত হয়েছে। গোপনীয়তা সম্পর্কে ক্রমবর্ধমান উদ্বেগের সাথে, এই ধরণের যে কোনও প্রশ্ন সম্পর্কে সামনের এবং সৎ হওয়া কোম্পানির সেরা আগ্রহের মধ্যে রয়েছে।ফৌজদারি ইতিহাসের চেকগুলি কার্যকর করা যাদের অপরাধমূলক দোষী সাব্যস্ত করে তাদের আগাছা দিয়ে কোনও সংস্থার আর্থিক ক্ষতি উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস করতে পারে। আরেকটি উদাহরণ যেখানে ফৌজদারী ব্যাকগ্রাউন্ড চেকগুলি সহায়ক হতে পারে তা হ'ল যখন কোনও কর্মচারী সরকারী খাতকে সম্বোধন করবেন। অবহেলা মামলা মোকদ্দমার সম্ভাবনা সীমাবদ্ধ করতে সক্ষম হতে, নিয়োগকর্তাদের অবশ্যই একটি প্রচলিত প্রাক-কর্মসংস্থান স্ক্রিনিংয়ের সরঞ্জাম হিসাবে ফৌজদারি ইতিহাস চেক সম্পর্কে ভাবতে হবে।একটি বেসরকারী তদন্ত সংস্থাকে ফোন করার সময়, কোনও নিয়োগকর্তা তাদের সত্যিকারের কোন তথ্য প্রয়োজন তা নিশ্চিত নাও হতে পারে। তবে সবচেয়ে ঘন ঘন উদ্বেগগুলি হ'ল অপরাধমূলক দোষী সাব্যস্ত হওয়া সম্পর্কে। ফৌজদারি ইতিহাসের চেকগুলির প্রসঙ্গে, ন্যায্য credit ণ প্রতিবেদন আইন নিয়োগকারীদের কর্মসংস্থান অনুমোদন করতে নিষেধ করেছে যাদের বিরুদ্ধে কোনও অপরাধে দোষী সাব্যস্ত করা হয়েছে তবে তাকে দোষী সাব্যস্ত করা হয়নি। কোনও বেসরকারী তদন্ত সংস্থার সাক্ষাত্কার নেওয়ার সময়, তারা কোন তথ্য সংগ্রহ করে এবং কোন উত্স থেকে শিখতে গুরুত্বপূর্ণ। নিয়োগকর্তাদের যদি তারা এই ধরণের তথ্যের ভিত্তিতে কর্মসংস্থান প্রত্যাখ্যান করে তবে ফেডারেল আইন লঙ্ঘনের জন্য দায়বদ্ধ হতে পারে।...

প্রযুক্তি আমাদের ভবিষ্যতে এমন একটি গতিতে নিয়ে যাচ্ছে যা আমরা পূর্বে যতটা সম্ভব কল্পনা করেছিলাম তার চেয়ে দ্রুত। নতুন কৌশলগত পরিকল্পনার ধারণা এবং সরঞ্জামগুলির কারণে বিশ্বের পাঁচ থেকে দশ বছরের নিচে বিশ্বের কী মনে হতে পারে তার একটি চিত্রকে জঞ্জাল করার আমাদের দক্ষতা। যাইহোক, উদীয়মান, নতুন শ্রেণীর ঝুঁকির বিষয়ে ভাবতে আমাদের আগ্রহী যা এখনও অনেক ছোট ব্যবসায়িক পরিকল্পনাকারীদের জন্য হোঁচট খাচ্ছে। কিছু এক্সিকিউটিভ এবং ব্যবসায়ের মালিকরা "ঝুঁকি বিরূপ", কোনও সংস্থার ব্যাঘাতকে যখন এটি ঘটে তখন তা পরিচালনা করতে পছন্দ করে। তবুও এটি ঝুঁকি ব্যবস্থাপনার বিষয়টির মাধ্যমে যা আমরা সমসাময়িক বাজারের কাটথ্রোট বিশ্বে বেঁচে থাকার জন্য আমাদের সক্ষমতা উন্নত করতে পারি। ঝুঁকি ব্যবস্থাপনা, যখন ব্যবসায়িক ক্রিয়াকলাপগুলির একটি অবিচ্ছেদ্য অঙ্গ হিসাবে নিযুক্ত করা হয়, প্রযুক্তির গুণমান এবং নির্ভরযোগ্যতা এবং এটি কীভাবে বাস্তব জীবনে ব্যবহৃত হয় তা বাড়িয়ে তুলতে পারে।সাইবারস্পেসের চারপাশে ঘোরানো বেশিরভাগ ঝুঁকি মূল্যায়ন একটি ইভেন্ট হওয়ার পরে ঘটে। এটি সম্ভবত কারণ বেশিরভাগ এক্সিকিউটিভরা এখনও ওয়ার্ল্ড ওয়াইড ওয়েবের মাধ্যমে যা আছে এবং এটি সম্ভব নয় তা নিয়ে ঝাঁপিয়ে পড়ছে। কৌশলগত উপকরণ হিসাবে ঝুঁকি ব্যবস্থাপনার মান, তখন আমরা বাণিজ্য, গোপনীয়তা এবং আইনের সীমানায় চাপ দেওয়ার সাথে সাথে আরও স্পষ্ট হয়ে ওঠে।আইটি সুরক্ষা সরঞ্জামগুলির সুরক্ষা পরিচালক এবং পরিশোধককারীরা নতুন ধরণের সাইবার এক্সপোজারের আগমন উদযাপন করছেন। এই এক্সপোজারগুলির একটি সংখ্যা ডিজিটাল সংরক্ষণ, আইপি ঠিকানা অস্থিরতা, সাইবার হয়রানির দাবি, গোপনীয়তা, হ্যাকার আক্রমণ, অ-মালিকানাধীন ডেটা চুরির দায় এবং দুর্নীতি বা অদম্য সম্পদের ক্ষতি (উদাহরণস্বরূপ, প্রক্রিয়া নকশা ধারণা এবং অন্যান্য বৌদ্ধিক সম্পত্তি) এর আশেপাশে উপস্থিত হয় । এক্সিকিউটিভ এবং ব্যবসায়িক মালিকদের নেট মাধ্যমে ব্যবসা পরিচালনা চালিয়ে যেতে ইচ্ছুক, এই এক্সপোজারগুলি সম্পর্কে তাদের সংস্থা এবং তাদের ব্যবসায়ের পরিচালনার দক্ষতার জন্য এবং আর্থিক লেনদেনের জন্য ইন্টারনেট ব্যবহারে তাদের ক্লায়েন্টের আস্থা সম্পর্কে তাদের শিক্ষিত করা দরকার।ক্রমবর্ধমান সাইবার ওয়ার্ল্ড নতুন ব্যবসা তৈরি করতে সহায়তা করছে যা এই ঝুঁকিপূর্ণ ক্ষেত্রগুলিকে হ্রাস করতে সহায়তা করতে পারে। সুযোগ নক করে, তবে আমরা যদি কলারকে চিনতে পারি তবে আমরা কেবল দরজাটি খুলি। এই নতুন প্রযুক্তিগুলির সাথে সম্পর্কিত এক্সপোজারগুলি আশা করা কি অবাক করা হবে না, যখন এটি দরজায় কল করে এবং এটি একটি দুর্দান্ত কাপ চা সরবরাহ করার মতো অবস্থানে থাকে তখন হ্রাসকে স্বীকৃতি দেয়?আমরা জিজ্ঞাসা করে সম্ভাব্য হুমকি উপলব্ধি করা শুরু করতে পারি, "বিশ্ব দশ বছরের মতো দেখতে কেমন হবে এবং প্রযুক্তি কীভাবে আমাদের সেবা করবে?" আপনার সংস্থাটি কেমন হবে ঠিক তা কল্পনা করার মধ্যে নিজেকে সীমাবদ্ধ করবেন না, কারণ আমরা কী ধরণের ক্লায়েন্টকে পরিবেশন করতে পারি, তাদের প্রয়োজনীয়তা কী হতে পারে এবং যেভাবে আমাদের সাথে যোগাযোগ করতে চায় তা কল্পনা করাও অপরিহার্য।বৈদ্যুতিন এবং উপাদান প্রযুক্তির সংহতকরণ চিকিত্সা, যোগাযোগ এবং শিক্ষার উন্নতির জন্য উত্তেজনাপূর্ণ নতুন সম্ভাবনার জন্ম দিতে পারে। সাইবার গ্রাম এবং সাইবার যাযাবর উত্থিত হতে শুরু করেছে এবং নতুন প্রযুক্তিগত সাইবার বাস্তবতায় আরও বিস্তৃত হয়ে উঠবে বলে আশা করা হচ্ছে - নতুন ব্যবসা এবং বিপণনের সুযোগ তৈরি করে। ভবিষ্যতের ইনস্টিটিউট থেকে "ডিপ প্লেস" নামে পরিচিত এই উন্নতিগুলিকে সমর্থনকারী উদীয়মান উপ-বিশ্বটি যেখানে এটি আমাদের প্রতিরক্ষামূলক কৌশলগুলিকে কেন্দ্রীভূত করা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ হয়ে ওঠে। এখানেই নীতি, প্রযুক্তি, ডেটা সংগ্রহস্থল এবং নতুন বিশ্বের পিছনে দক্ষতা রয়েছে। আমাদের আশা করতে হবে: "এই নতুন বাস্তুশাস্ত্রটি সংরক্ষণ এবং উত্সাহিত করার জন্য আমাদের কী করা উচিত?"একবার আমরা আমাদের ব্র্যান্ডের নতুন সংস্কৃতির মূল্য এবং সম্ভাবনা উভয়ই স্বীকৃতি এবং গ্রহণ করি এবং এটি রক্ষা করতে ইচ্ছুক হয়ে উঠি, আমরা আবিষ্কার করব যে ভবিষ্যতের ঝুঁকি ব্যবস্থাপনা আমাদের বন্ধু এবং সাহসী নতুন বিশ্বে মিত্র।...